参加活动的党员在石楼红军东征纪念馆合影留念

2021年庆祝三八妇女节活动留影

党员瞻仰晋绥边区革命纪念馆，并开展“学习百年党史 汲取奋进力量”主题党日活动，重温入党誓词。

山西汇丰兴业集团成立于2008年12月，总部位于柳林县城青龙大街汇丰大厦。多年来，该集团坚持“以煤为基、依气兴业、多元并举、转型跨越”的发展战略，不断将企业做大做强、做新做优，现已发展成以煤炭、燃气、文旅、地产为主要产业，集城市供水、食品加工、电子科技、物流运输等为一体的现代化民营企业，总资产160亿余元，员工4000余人，连续多年被授予“全国模范劳动关系和谐企业”“山西百强民营企业”“山西省优秀民营企业”“双强六好省级示范党组织”等多项殊荣。

多年来，该集团党委紧紧围绕集团中心工作，坚持党建发展“双强”标准，在实践中总结出一套以党建工作促进企业高质量发展的致胜法宝，即“准确定位，与企业业主同心;完善职能，与企业文化同行;体现有为，与企业发展目标同向;服务发展，与企业员工同力”，曾先后荣获“双强六好”省级示范党组织、全市先进基层党组织等荣誉。

夯实基础，健全制度，促进党组织规范化、制度化建设。

“政治路线确定之后，干部就是决定的因素”，为打造一支强有力的班子队伍，集团加强了党委、纪委、支部班子的配置，选举出一批优秀党员进入班子，成为基层党员的领头雁。党建工作由单轨运行转变为思想政治、安全生产、经济效益同步运行，达到了目标同步、工作同步、考核同步、总结同步、奖惩同步，相辅相成、相互促进的效果，真正实现了党政一体、干群合力、步调一致、劲使一处的工作格局。

在此基础上，集团党委积极推进党支部规范化、制度化建设，出台了《各支部规范化建设标准要求》，通过不懈努力，各支部在阵地建设、专题学习等方面都取得了长足进步，基本达到了上级党组织的要求。集团党委还制定了《党支部考核细则》，从班子建设好、制度落实好、作用发挥好、党员形象好、群众反映好5个方面，对各支部工作进行任务细分、责任细分、标准细分、考核细分。

面对突如其来的疫情，集团党委始终不忘初心、牢记使命，将党组织的战斗堡垒扎在最前沿，将共产党员的先锋模范作用发挥在第一线，迎难而上、严防死守，第一时间成立了疫情防控应急领导组;充分利用党员微信群开展“线上办公”，发布疫情信息，坚定党员理想信念，上好特殊党课。疫情期间，集团通过市县红十字会捐款200万元、捐助手套500双、军大衣50件;向县人民医院捐赠救护车1辆;向县发改委捐赠口罩5万个;向文水县民政局捐助资金50万元;合计捐资326.5万元。党员带头捐款16800元，非党员职工捐款110624.4元;拍摄了一部疫情防控专题片，实现了疫情防控和复工复产两不误、两促进。2021年，捐赠1000万元用于文水县、孝义市防汛救灾和灾后重建。

党建引领，服务发展，保证生产任务达标达效。

从2012年开始，集团党委就根据各支部工作实际，挂牌成立了10支“党员先锋队”、9个“巾帼文明示范岗”、8个“青年文明号”，作为党群工作在基层一线开展活动的抓手，支部书记担任三支队伍的指导员，党员先锋队队长由党员担任。这三支队伍为保证企业安全生产、提升经济效益发挥了重要作用。同德煤矿党员先锋队综采队，实现了建队12年安全无事故，在煤矿技改、煤矿等级验收等关键之年，在完成生产任务和保证工作质量中，创造了煤矿安全生产多个第一。曹家山煤矿“巾帼文明示范岗”，由后勤保洁人员组成，兢兢业业为职工缝洗衣服、打扫宿舍，被矿工们称为“贴心娘子军”。信息中心青年文明号，除了保证集团网络、监控系统正常运行，还经常加班加点为集团和员工们义务服务。

严格管理，强化教育，发挥党员队伍先锋模范作用。

做好党员发展工作。集团党委始终按照坚持标准、保证质量、完善程序、慎重发展的方针，积极稳妥地发展党员。坚持从生产、工作一线和青年业务骨干中选拔入党积极分子，不断发展壮大党员队伍。

党史学习教育开展以来，党委高度重视、认真组织、积极部署，严格按照上级党组织要求，出台了学习方案，逐月分解学习任务，系统学习了习近平总书记视察山西等重要讲话精神。深入学习了党的十九届六中全会精神，学习了省第十二次党代会、吕梁市第五次党代会精神。通过一系列活动，将党史学习教育引向了深入，使党员职工对党的历史有了更客观、深刻的认识，党性修养得到了进一步提高。

强化品牌，树立形象，打造非公党建新标杆。

在党建品牌创建过程中，集团党委以“强作用、树形象、做贡献”为主题，高起点、高标准，打造柳林非公党建新标杆。由集团党委牵头，对党、纪、工、青、妇、武装民兵成立以来的文字、图片、影像资料进行了全面系统的收集整理，完善了党建基础资料。投资新建了面积约200平方米的党建展厅，采用最新设计风格，配备了自动翻书台等设备，实现了数字化、信息化管理。集团党委采取“顶层设计”的办法，将党群资料进行归类整理，党建展厅不仅成为了全面了解集团党群工作的平台，而且成为了回顾集团发展历程，对党员干部进行形象化教育培训的一方阵地。

严明纪律，强化监督，优化企业健康发展环境。

为营造风清气正的从业环境，集团纪委组织干部职工收听收看廉政、警示教育片，筑牢防腐拒变防线;下发了《山西汇丰兴业集团有限公司廉洁从业暂行规定及处理办法》《举报管理制度》《制止餐饮浪费厉行节约的通知》等文件;制定了烟酒接待费用申报、车辆开支及婚丧喜庆事前申报制度;全程参与招标采购会;重点工程项目派专人进行督查。

饮水思源，牢记责任，时刻不忘回报社会。

集团始终秉承“为企业创造价值、为社会创造财富、为员工创造幸福”的核心价值观，积极承担社会责任。为更好地开展此项工作，集团于2012年成立了山西省汇丰兴业集团公益基金会，多年来在助学建校、扶贫济困、脱贫攻坚、灾区救助、新农村建设、生态绿化等方面累计捐资近10亿元。其中，捐资2.4亿元建设二十轨制的柳林县汇丰中学;投资4亿元兴建5个新农村，惠及村民3000余人;为回报家乡，投资1.6亿元新建曹家山新农村，多年来资助家乡教育事业600万元，发放村民福利累计800余万元;在决战脱贫攻坚工作中，为柳林县庄上镇、三交镇，临县三交镇、临泉镇，兴县交楼申乡，石楼县累计投资5000余万元。

时光变迁，初心如磐;岁月更替，使命在肩。前进的路上，山西汇丰兴业集团将牢记党的初心和使命，深入推动党建工作与中心工作深度融合，从思想认识、队伍建设、考核机制等方面逐步实现党建与业务“一体化”，推动党建政治优势转化，为企业增强抵御风险能力，持续高质量发展提供坚强的政治保障!(文/高平 图/白艳武)